Karriereseite und Stellenangebote – Main-Klinik Ochsenfurt gGmbH
Neue Perspektiven für Sie!
Nähe, Expertise und familiäres Miteinander - dafür stehen wir. Um den Menschen aus der Region stets die beste medizinische Versorgung bieten zu können, brauchen wir Mitarbeiter mit der gleichen Vision. Klingt nach Ihnen? Dann werden Sie Teil der Main-Klinik Ochsenfurt.
Main-Klinik Ochsenfurt
Karriere machen bei der Main-Klinik
Ein Unternehmen ist so stark wie sein Team
Mit unseren 140 Betten und rund 400 Beschäftigten ist die Main-Klinik Ochsenfurt nicht mehr aus der medizinischen Infrastruktur der Region wegzudenken. Als Gemeinnützige Einrichtung des Kommunalunternehmens des Landkreises Würzburg, haben wir immer den Menschen in Blick und haben diesen Ansatz deshalb auch fest in unserer Ausbildung integriert. Denn ein Unternehmen ist immer nur so stark wie sein Team und unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bilden das Fundament unseres Erfolgs. Deshalb sind wir immer auf der Suche nach Menschen, die mit ihrer Individualität und Begeisterung für ihre Arbeit unser engagiertes Team unterstützen.
Als Arbeitgeber möchten wir ein verlässlicher Partner in Ihrem Berufsleben sein. Wir bieten Ihnen nicht nur eine familiäre Atmosphäre und einen ehrlichen wie rücksichtsvollen Umgang miteinander, sondern auch eine attraktive Vergütung und viele Zusatzleistungen. Dank flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen können wir uns voll und ganz auf das Wohl unserer Patientinnen und Patienten konzentrieren und gemeinsam Gutes tun.
Unser Anspruch ist dabei immer die beste medizinische Versorgung für unsere Patientinnen und Patienten zu gewährleisten, weshalb interdisziplinäre Zusammenarbeit, fachliche Kompetenz und die ständige Erweiterung unseres Wissenstands zum täglichen Alltag gehören. Der Dynamik des Gesundheitswesens begegnen wir mit Offenheit, Neugier sowie Flexibilität und bleiben dabei stets unseren hohen Ansprüchen an Qualität und Menschlichkeit treu. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!
So können Sie bei uns durchstarten
Aus- und Weiterbildung
Seit vielen Jahren engagiert sich die Main-Klinik Ochsenfurt für die Entwicklung junger Menschen im Rahmen eines breiten Ausbildungsangebotes.
Ausbildungsstart September
2023 oder 2024
Jetzt für eine Ausbildung in der Pflege bewerben!
Während der Ausbildung zur Pflegefachkraft wartet ein neues, modernes Schulgebäude unserer eigenen Berufsfachschule für Pflege auf unserem Klinikgelände auf dich.
Du bist dir noch unsicher, ob der Pflegeberuf das Richtige für dich ist?
Sehr gerne steht dir Elisabeth Flury (09331 908-7018) für alle Rückfragen zur Ausbildung zur Verfügung.
Ebenso hast Du immer die Möglichkeit auch vorher ein Praktikum bei uns zu machen.
Berufsfindung
Du möchtest herausfinden ob der Pflegeberuf zu dir passt? Dann hast du die Möglichkeit bei einem Praktikum in der Pflege oder einem Freiwilligen Sozialen Jahr einen eigenen Eindruck zu gewinnen.
Du erhältst kostenlose Dienstkleidung sowie täglich ein kostenloses Mittagessen.
Praktikum in der Pflege
Planst du einen Schulabschluss oder möchtest dich beruflich neu orientieren? Dann bewirb oder informiere dich bei Elisabeth Flury. Den Zeitpunkt und die Dauer des Praktikums können wir individuell festlegen.
Freiwilliges Soziales Jahr
Du willst dir nach deinem Schulabschluss Zeit nehmen den Pflegeberuf intensiv kennenzulernen, hast deine Vollzeitschulpflicht bereits erfüllt und bist höchstens 26 Jahre alt? Dann bewirb dich für ein Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) oder informiere dich bei Elisabeth Flury.
Dein FSJ beginnt in der Regel zum 1. September und dauert 12 Monate. Du erhältst ein Taschengeld in Höhe von 420 € monatlich und hast die Möglichkeit ein kostengünstiges Zimmer in einer unserer Mitarbeiterwohnungen zu beziehen.
Deine Ansprechpartnerin
Elisabeth Flury
Organisationsentwicklung
09331 908 – 7018 (erreichbar Dienstag bis Donnerstag)
E-Mail: elisabeth.flury@main-klinik.de
Du möchtest dich erst nochmal über weitere Details informieren, dann schreibe Elisabeth Flury gerne eine E-Mail oder rufe auch persönlich an.
Was wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bieten
Attraktive Vergütung
Wir folgen den Tarifstrukturen des Öffentlichen Dienstes.
Betriebliche Altersvorsorge
Wir kümmern uns um Ihre Rente und bieten Ihnen eine attraktive, rein arbeitgeberfinanzierte, zusätzliche Altersversorgung an.
Das Zeitwertkonto
Wir bieten Ihnen Flexibilität für berufliche Auszeiten, Weiterbildung und vorzeitigen Renteneintritt.
Familiäres Betriebsklima
In unserer Klinik herrschen flache Hierarchien.
Fort- / Weiterbildungs-
möglichkeiten
Ihre persönliche Entwicklung ist uns wichtig, deshalb ermöglichen wir allen Berufsgruppen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
CNE-Fortbildung (Pflege)
Über 100 Online-Lerneinheiten und Pflichtunterweisungen mit Zertifizierung und CNE-Punkten - für alle Verfügbar.
Betreuungs-
kostenzuschuss für Kinder
Während Sie arbeiten sollen auch Ihre Kinder gut versorgt werden, deshalb bekommen Eltern einen Betreuungszuschuss von bis zu 50 € pro Kind.
Attraktives Umfeld
Die Stadt Ochsenfurt liegt nahe Würzburg mitten im wunderschönen Mainfranken und bietet eine enorm hohe Lebensqualität.
Zusatzurlaub
Für die Betreuung von Kindern und pflegebedürftigen Angehörigen können Sie Zusatzurlaub beantragen.
APG-Firmenabo
Fahren Sie zwischen Wohnort und Arbeitsplatz mit allen öffentlichen Verkehrsmitteln so oft Sie wollen. Wir übernehmen 50 % Ihrer Abokosten.
Kostenlose Parkplätze
Lästige Parkplatzsuche am Arbeitsplatz? Nicht bei uns – wir bieten Ihnen kostenlose Parkmöglichkeiten direkt auf dem Klinikgelände.
PKW-Leasing
Leasen Sie Ihr Auto über die Main-Klinik zu attraktiven Konditionen.
Bike-Leasing
Sie sind lieber mit dem Fahrrad unterwegs? Leasen Sie Ihr Fahrrad oder E-Bike über die Main-Klinik zu attraktiven Konditionen.
Cafeteria
Mit schöner Sonnenterasse und kostenlosen Kaffeespezialitäten für alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Betriebliches Gesundheits-
management
Auch Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen, daher bieten wir: Freizeitausgleich für Vorsorgeuntersuchungen, Rauchfrei-Programm, Gesundheitsvorträge u.v.m.
VHS-Kurse (50% Zuschuss)
Da uns nicht nur Ihr berufliches Weiterkommen ein Anliegen ist bezuschussen wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern VHS-Kurse in Würzburg und Ochsenfurt zu 50 %.
Corporate Benefits
Sichern Sie sich tolle Mitarbeiterangebote namhafter Hersteller und Marken dank unserer Sonderkonditionen.
Mitarbeiterfeste
Bei uns gibt es immer Grund zu feiern, deshalb veranstalten wir regelmäßig Mitarbeiterfeste!
Strukturiertes Einarbeitungskonzept
Wir heißen Sie an Ihrem ersten Tag herzlich willkommen.
Die Anleitung und Einarbeitung erfolgt durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen anhand Ihres persönlichen Einarbeitungsleitfadens.
Zukunftsorientierter Arbeitsplatz
Das Gesundheitswesen ist schnelllebig und voller Innovationen und so richten auch wir unseren Blick immer in die Zukunft.
Betriebliche Sozialberatung
Die Betriebliche Sozialberatung
bietet individuelle Unterstützung bei arbeitsbezogenen,
persönlichen und gesundheitlichen Fragestellungen und Belastungen.
Gemeinsame Aktivitäten sind uns wichtig
Sie haben noch Fragen?
Wir nehmen uns Zeit für Sie.
Linda Kretschmer
Assistenz der Geschäftsführung
Ihre Ansprechpartnerin bei Fragen rund um die Main-Klinik als Arbeitgeber
Elisabeth Flury
Organisationsentwicklung
Ihre Ansprechpartnerin für alle Pflegeberufe sowie Ausbildung und Praktika
(Erreichbar von Dienstag - Donnerstag)
Informationen für Bewerberinnen und Bewerber
Um die richtige Zuordnung Ihrer Bewerbung zu gewährleisten, bewerben Sie sich bitte über unser Bewerbungsformular der jeweiligen Stellenanzeige. Ihre Bewerbung wird direkt nach Eingang an die richtige Fachabteilung weitergeleitet.
